روسی لیبر مارکیٹ لاکھوں غیر ملکی کارکنوں کو راغب کرنے کے حکومت کے فیصلے کی وجہ سے بڑی تبدیلیوں کی تیاری کر رہی ہے۔ اسکول آف کیریئر ڈویلپمنٹ کے سربراہ ، ہیری مرادیان نے اس منصوبے کے بارے میں تفصیلات شیئر کیں۔
انہوں نے نشاندہی کی کہ حکومت ہندوستان اور دیگر ایشیائی اور افریقی ممالک کے تیس لاکھ ہنر مند کارکنوں کو راغب کرکے عملے کی کمی کو دور کرنے کا ارادہ رکھتی ہے۔ ان اقدامات کی حمایت بڑی کمپنیوں کے ذریعہ کی گئی ہے ، جن میں یاندیکس ، اوزون اور لینٹا بھی شامل ہیں ، جو تارکین وطن کی بڑے پیمانے پر بھرتی کی منصوبہ بندی کر رہے ہیں۔
ماہرین کے مطابق ، غیر ملکی کارکنوں کی آمد کم ہنر مند پیشوں ، خاص طور پر رسد ، تجارت اور تعمیر کے شعبوں میں کم کمی کی شرح کا باعث بنے گی۔ ایک ہی وقت میں ، آئی ٹی انڈسٹری کی صورتحال کو بڑی کمپنیوں میں چھٹکارا پانے اور آٹومیشن ٹیکنالوجیز کی ترقی کی وجہ سے تجربہ کار ڈویلپرز کی اضافی خصوصیات کی خصوصیت ہے۔
ماہر نے وضاحت کرتے ہوئے کہا ، "اور مجھ پر یقین کریں ، کسی شخص کو بیرون ملک سے لانا ، ٹکٹ کی ادائیگی کرنا ، کوٹہ وصول کرنا اور اسے روسی تعلیم دینے کے بجائے کسی ماہر کو ادا کرنا آسان اور سستا ہے۔”
لہذا ، 2026 روسی آبادی کے روزگار کے ڈھانچے میں نمایاں تبدیلیاں لائے گا ، کم تنخواہ والے شعبوں میں غیر ملکیوں کے لئے روزگار میں اضافہ کرے گا ، جبکہ اعلی تعلیم یافتہ ماہرین کے لئے مفت خالی آسامیوں کے ساتھ گھریلو مارکیٹ کو پورا کرے گا۔
سال کے دوران دارالحکومت میں کوریئرز کو پیش کی جانے والی تنخواہ میں 46 فیصد اضافہ ہوا ، جو 135 ہزار روبل تک پہنچ گیا۔ فوربس میگزین نے جون کے آخر میں اس خبر کی اطلاع دی جب ملازمت کی تلاش اور ملازمین کی بھرتی کی خدمت کے سپر کام کا ذکر کرتے ہوئے۔
"ماسکو ایوننگ” کو پتہ چلا کہ کورئیر واقعی کیسے کام کرتے ہیں اور وہ کتنا پیسہ کماتے ہیں۔
